12月5日上午，大學生村官、金東區(qū)源東鄉(xiāng)雅高村村主任助理鐘彥準時來到她的新單位———浙江真愛時尚家居有限公司，開始了一天的忙碌。鐘彥告訴筆者，從今年9月開始，她多了一個頭銜———公司人事助理，協(xié)助公司進行人力資源招聘，并協(xié)助企管部處理日常事務。

　　從今年開始，金東區(qū)將利用3年時間，組織全區(qū)大學生村官進重點企業(yè)進行掛職鍛煉，每年安排兩個批次，掛職期限一般為3個月。目前，首批20名大學生村官，已分赴部分規(guī)模以上企業(yè)、骨干企業(yè)、農業(yè)龍頭企業(yè)。

　　為確?；顒尤〉脤嵭?，金東區(qū)委組織部為大學生村官建立掛職檔案，并實行定崗定責。具體內容包括：開展一次企業(yè)人才工作專題調研，形成調研報告；幫助企業(yè)開設黨建微博、網上黨建園地、網上黨校等，推動企業(yè)黨建工作；宣傳“千人計劃”和人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策，設立人才工作站；領辦一件員工滿意的實事，提供一條合理化建議等。

　　在相關措施的激勵下，第一批到崗的大學生村官很快適應了新崗位新要求，也得到了用人單位的認可。金東區(qū)委組織部相關負責人告訴筆者，首批入企20名大學生村官中，有8名黨員、12名團員，安排他們擔任企業(yè)黨建聯(lián)絡員、辦公室助理，將有力推動企業(yè)黨建、人才工作。同時，這些不同于農村(社區(qū))工作崗位的鍛煉平臺，將讓大學生村官接受多崗位歷練，為他們今后的干事創(chuàng)業(yè)積累經驗。