2012年，江蘇省在全國率先實(shí)施“985”高校村官工程，即擇優(yōu)選聘“985”高校優(yōu)秀畢業(yè)生到江蘇擔(dān)任“大學(xué)生村官”。2012年，江蘇全省共選聘462名“985”高校優(yōu)秀畢業(yè)生，其中博士、碩士研究生占44%。今年，為進(jìn)一步從源頭上優(yōu)化大學(xué)生村官隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，吸引更多的優(yōu)秀大學(xué)生村官到江蘇工作，根據(jù)江蘇省委組織部統(tǒng)一部署，我們鹽城市亭湖區(qū)也面向各“985”工程院校，選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生先駐村實(shí)習(xí)再就業(yè)。

　　一、江蘇省鹽城市亭湖區(qū)概況

　　鹽城，東臨黃海，西接淮揚(yáng)，南臨通泰，北至連云港，是“京滬東線”的重要節(jié)點(diǎn)，“北上海經(jīng)濟(jì)區(qū)”的重要成員。是江蘇省面積第一、人口第二的大市。這里生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，文化底蘊(yùn)豐厚，交通便捷，以“東方濕地之都，仙鶴神鹿世界”而聞名。亭湖區(qū)是鹽城的政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心，目前區(qū)域面積800平方公里，人口80萬。亭湖區(qū)是鹽城市的中心城區(qū)。下轄5個城市街道和3個新城組團(tuán)，鹽城市市區(qū)建成區(qū)面積的70%在亭湖，是鹽城市人口最密集、生產(chǎn)要素最集中、城市化水平最高的區(qū)域。亭湖是典型的城鄉(xiāng)復(fù)合型城市區(qū)。還下轄5個鎮(zhèn)，農(nóng)村面積占到區(qū)域總面積的75%以上，農(nóng)村人口占全區(qū)人口的45%左右。亭湖是新興的沿海工商業(yè)城市區(qū)。隨著江蘇沿海開發(fā)的深入實(shí)施，亭湖已從一個內(nèi)陸型城市區(qū)轉(zhuǎn)變成為名副其實(shí)的沿海型城市區(qū)，目前已初步建成了一條從鹽城大市區(qū)“東向出?！钡?31省道新特產(chǎn)業(yè)集聚帶，沿線布局了鹽城光電產(chǎn)業(yè)園、鹽城環(huán)保產(chǎn)業(yè)園及其文化拓展區(qū)、鹽城農(nóng)副產(chǎn)品加工交易園區(qū)、亭湖區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園、鹽城丹頂鶴濕地旅游區(qū)等新特產(chǎn)業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)和農(nóng)業(yè)“三大載體”。亭湖是鹽城最重要的發(fā)展板塊之一。2011年，全區(qū)實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值265.7億元；人均地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到4.3萬元。先后被授予“全國雙擁模范城”、“國家科技進(jìn)步區(qū)”、“國家級生態(tài)示范區(qū)”等榮譽(yù)稱號。2011年建成全面小康社會，在蘇北城市區(qū)中處于領(lǐng)先地位。

　　二、江蘇省鹽城市亭湖區(qū)大學(xué)生村官情況簡介

　　鹽城市亭湖區(qū)的大學(xué)生村官選聘工作開始于2008年， 5年來，省、市共選聘180名高校畢業(yè)生到我區(qū)村、社區(qū)任職。目前在崗的大學(xué)生村官共計(jì)有92名，離任的88名村官中：有38人考取公務(wù)員，有31人考取事業(yè)單位。幾年來，我們亭湖的大學(xué)生村官工作緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)業(yè)富民”這條主線，堅(jiān)持管理、服務(wù)、培養(yǎng)并重，大力實(shí)施“三項(xiàng)工程”，積極引導(dǎo)大學(xué)生村官在基層一線創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、施展才華。一是實(shí)施關(guān)心關(guān)愛工程。在工作、學(xué)習(xí)、生活、交通等方面，讓大學(xué)生村官于鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部享受“四同待遇”，解決后顧之憂。實(shí)施“3+1”結(jié)對幫扶機(jī)制，安排200多名專家、專業(yè)技術(shù)人才與大學(xué)生村官結(jié)成對子。專門騰出近30個公務(wù)員、事業(yè)單位崗位，專門定向招錄大學(xué)生村官，暢通流通渠道。二是實(shí)施能力素質(zhì)提升工程。將大學(xué)生村官培訓(xùn)納入全區(qū)干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，讓大學(xué)生村官走進(jìn)科級干部“課堂”。搭建理論培訓(xùn)、實(shí)踐培訓(xùn)、基地培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的“四位一體”平臺，全面提升大學(xué)生村官的能力素質(zhì)。三是實(shí)施創(chuàng)業(yè)富民工程。在全省率先設(shè)立300萬元的大學(xué)生村官專項(xiàng)扶持資金，無償支持大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)。在全市率先建立大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)示范基地，為大學(xué)生村官協(xié)調(diào)解決創(chuàng)業(yè)用地100多畝。選派科技、經(jīng)貿(mào)等部門的專家成立了“專家服務(wù)團(tuán)”，定期為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目“會診把脈”。目前，我區(qū)共有29名大學(xué)生村官創(chuàng)辦項(xiàng)目19個，安置下崗職工500多名，幫助200多戶群眾脫貧致富。

　　三、江蘇省鹽城市亭湖區(qū)大學(xué)生村官駐村實(shí)習(xí)制度

　　1、駐村實(shí)習(xí)對象：參加實(shí)習(xí)活動的對象為“985”高校30歲以下應(yīng)屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（不含定向生、委培生），原則上為中共黨員、學(xué)生干部?；緱l件是：（1）思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，志愿到農(nóng)村基層工作；（2）有一定的組織協(xié)調(diào)能力和社會實(shí)踐能力；（3）學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，能如期畢業(yè)；（4）身體健康。（５）名額２０人。

　　2、駐村實(shí)習(xí)時間: 2013年1-5月，安排優(yōu)秀畢業(yè)生到鹽城市亭湖區(qū)開展駐村實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時間一般為1個月左右。

　　3、駐村實(shí)習(xí)地點(diǎn)：鹽城市亭湖區(qū)相關(guān)村居。

　　4、駐村實(shí)習(xí)待遇：（1）為駐村實(shí)習(xí)的學(xué)生免費(fèi)提供食宿；（2）安排專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)和服務(wù)工作；（3）駐村實(shí)習(xí)結(jié)束后，經(jīng)過雙向選擇，可以擔(dān)任江蘇省大學(xué)生村官。

　　5、駐村實(shí)習(xí)內(nèi)容：通過跟班學(xué)習(xí)，掌握基層工作經(jīng)驗(yàn)；邀請專家傳授開展農(nóng)村工作的基本理論和工作方法，提升基層工作的能力和水平；通過走訪群眾、融入群眾，全面了解實(shí)習(xí)村的基本情況，掌握第一手資料；強(qiáng)化現(xiàn)場指導(dǎo)，提升解決實(shí)際問題的能力等。

　　６、駐村實(shí)習(xí)后，可直接選聘為鹽城市亭湖區(qū)大學(xué)生村官。

　　四、江蘇省鹽城市亭湖區(qū)大學(xué)生村官政策待遇

　　1、使用專項(xiàng)全額撥款事業(yè)編制。享受當(dāng)?shù)厝~撥款事業(yè)單位工資待遇，新聘任大學(xué)生村官直接轉(zhuǎn)正定級，薪級工資高定一級，按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定參加當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)社會保險。（平均月薪4000元左右）

　　2、實(shí)施“江蘇省大學(xué)生村官綜合保險保障計(jì)劃”。為在崗大學(xué)生村官每人提供保額合計(jì)100萬元的人身意外和重大疾病保險。

　　3、每年拿出一定數(shù)量的公務(wù)員職位，專門定向招錄聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官。各類事業(yè)單位有空缺職位需補(bǔ)充人員的，優(yōu)先聘用聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官。

　　4、聘任期滿、考核合格以上的大學(xué)生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。聘任期滿、考核合格的離崗大學(xué)生村官3年內(nèi)繼續(xù)享受報考研究生加分優(yōu)惠政策。

　　5、按照人均2000元標(biāo)準(zhǔn)，為到村（社區(qū)）任職高校畢業(yè)生安排一次性安置經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，用于購置生活用品。

　　6、省級設(shè)立每年1000萬元的大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)富民引導(dǎo)資金，實(shí)施“創(chuàng)業(yè)富民 陽光育才”再擔(dān)保工程，為有創(chuàng)業(yè)意愿的大學(xué)生村官提供創(chuàng)業(yè)貸款再擔(dān)保服務(wù)，支持到村（社區(qū)）任職的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)富民。

　　7、符合《關(guān)于組織實(shí)施2012年度蘇北發(fā)展急需人才引進(jìn)計(jì)劃的通知》（蘇人才辦〔2012〕9號）規(guī)定條件的，按學(xué)士、碩士、博士兩年內(nèi)分別給予不高于4萬元、6萬元和8萬元補(bǔ)助。

　　8、為每名到村（社區(qū)）任職的高校畢業(yè)生提供免費(fèi)寬帶、《大學(xué)生村官報》、《大學(xué)生村官園地》。

　　“農(nóng)村是一片廣闊天地，在那里可以大有作為”。美麗富饒的鹽城市亭湖區(qū)歡迎各位有志于扎根基層、奉獻(xiàn)青春的優(yōu)秀學(xué)子加盟就業(yè)。為社會主義新農(nóng)村建設(shè)，為亭湖經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)、奉獻(xiàn)才智。

　　鹽城市亭湖區(qū)“985”高校大學(xué)生村官工程選聘工作辦公室

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